Vad krävs för dubbelt boende
Dubbelt boende eller tillfälligt arbete innebär att man på grund av sitt arbete har varit tvungen att skaffa nytt boende på en ny arbetsort. Dubbelt boende och tillfälligt arbete betyder att man har tvingats flytta långt ifrån sin boendeort på grund av arbetet. När det gäller tillfälligt arbete handlar det om en tillfällig flytt medan det rör sig om en permanent flytt vid dubbelt boende.
Enligt lagen om dubbel bosättning och tillfälligt arbete kan man få göra avdrag på de extra kostnaderna som flytten innebär. Enkel bosättning innebär att en individ bor i en bostad och är folkbokförd där.
Vad är definitionen av växelvis boende?
Personen ska spendera majoriteten av sin dygnsvila lediga tid i bostaden. För att få avdrag för dubbel bosättning eller tillfälligt arbete krävs det att personen spenderar minst en sjundedel av sin dygnsvila på en annan adress än den hen är folkbokförd på. Dubbel bosättning och tillfälligt arbete innebär därmed att en individ har behov av bostad på två olika orter. Exempel: Henrik har blivit befordrad.
Han bor just nu med sin familj i Stockholm, men den nya tjänsten kräver att Henrik är på plats på huvudkontoret. Familjen kommer att bo kvar, men Henrik kommer att bo i Göteborg var fjärde vecka. Det innebär en ökad boendekostnad: Henrik har rätt till avdrag för dubbel bosättning. För att ha rätt till avdrag måste flytten innebära ökade levnadskostnader för den som flyttar.
Man kan till exempel få kompensation för olika småutgifter, som mat. Även logiutgifter räknas hit. För att en person ska beviljas avdrag för dubbel bosättning behöver hen uppfylla ett antal kriterier. Avdrag för dubbel bostad ges bara om personen flyttar till en ny bostadsort på grund av arbetet, exempelvis för en befordran eller en kontorsflytt.
Varför bli medlem?
Avdrag för dubbel bosättning ges därmed inte till alla som arbetar på en annan ort än de bor. Antingen behåller personen bostaden själv, eller för en partner eller ett barn som regelbundet vistas i hemorten. Det kan exempelvis innebära att ett barn går i skolan eller att en partner har ett arbete som hen inte kan lämna. För att få avdrag för dubbelt boende måste det finnas ett behov för den anställde att övernatta på orten.
Vad krävs för att man ska anses ha flyttat till arbetsorten
Att pendla ger alltså inte rätt till avdrag. För att beviljas avdrag för tillfälligt arbete krävs det att man uppfyller flera krav.
Många krav är detsamma för dubbel bosättning men det finns vissa skillnader. Tänk på! Om en tjänstresa har pågått längre än tre månader tillämpas reglerna om tillfälligt arbete. Hur mycket avdraget ligger på är individuellt. Det beror mycket på hur många aspekter av bidraget som godkänns och vad de ökade levnadskostnaderna faktiskt ligger på. En av de saker man kan få avdrag för är måltider och småutgifter under första månaden.
Går det att visa exakt hur mycket extraavgifter det blir får man avdrag för hela beloppet.
Dubbelt boende
Annars appliceras ett schablonavdrag per dag. Vid dubbel bosättning eller tillfälligt arbete får man göra avdrag för utgiften för boendet på den nya orten. Avdrag för dubbel bosättning för göras under som längst två år. Sambor och gifta kan dock få göra avdrag i fem år om den dubbla bosättningen beror på sambons, makens eller makans förvärvsverksamhet. Om familjen följer med vid dubbel bosättning blir arbetsorten den nya huvudhemvisten.
Då ges i stället avdraget för den tidigare bostaden.